CLINT PULVER

Conferencista Hall de la Fama y “Undercover Millennial”, experto en retención de talento, cultura organizacional y liderazgo como mentor


  • Referencia mundial en retención de talento con insights de más de 10.000 empleados
  • Ganador de un Emmy e integrante del Speaker Hall of Fame
  • Conferencias de alto impacto combinando investigación, humor y batería en vivo
  • Autor bestseller de I Love It Here
  • Especialista en liderazgo para equipos multigeneracionales

Clint Pulver es un conferencista internacional galardonado con un Emmy, autor bestseller y una de las voces más influyentes en el mundo sobre retención de talento y cultura organizacional. Conocido como el “Undercover Millennial”, ha trabajado de incógnito en cientos de empresas para escuchar directamente a los colaboradores y entender por qué se quedan, por qué se van y qué hacen distinto los grandes líderes.

Como fundador y presidente del Center for Employee Retention, convierte esta investigación en estrategias concretas para ayudar a las organizaciones a reducir la rotación y construir culturas donde las personas se sienten vistas, valoradas e inspiradas. Sus clientes incluyen organizaciones como NASA, Microsoft, Red Bull, AT&T y la NBA.

Su libro I Love It Here resume las claves para liderar equipos que se quedan por convicción, no por obligación. Clint ha sido reconocido como uno de los “Top 40 Under 40” por BusinessQ Magazine y es uno de los conferencistas más jóvenes en entrar al Speaker Hall of Fame.

En el escenario, Clint mezcla ideas poderosas con comedia y batería profesional, incluyendo la historia de “Mr. Jensen”, un ejemplo icónico del impacto de un mentor. Sus conferencias generan cambios medibles en liderazgo, compromiso y cultura.

Clint adapta cada presentación a las necesidades de su audiencia y no se limita a los temas que se listan a continuación. Por favor, consúltenos sobre cualquier otro tema que sea de su interés:

  • Retención de talento y culturas “I Love It Here”
  • Mentoría vs. gestión tradicional
  • Liderando equipos multigeneracionales
  • Cultura y liderazgo humanizado
  • El poder de un momento: el efecto Mr. Jensen

I Love It Here™: Cómo crear una organización donde la gente quiere quedarse

Basado en su investigación Undercover Millennial, Clint explica qué diferencia a los jefes de los verdaderos mentores y cómo crear equipos leales y comprometidos.
 

Mentoría vs. Gestión: El liderazgo que crea lealtad

Una sesión inspiradora sobre cómo pequeños gestos de reconocimiento y confianza pueden transformar la vida y desempeño de una persona.

De vuelta a lo humano: Cultura y liderazgo en tiempos de cambio

Un enfoque práctico para construir culturas de pertenencia, seguridad psicológica y conexión humana real.