HiCue Speakers | Luis Hernando Dueñas, Conferencista

Luis Hernando Dueñas, Conferencista de HiCue Speakers. Consulte las conferencias, biografía, libros y videos de Luis Hernando Dueñas.

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Luis Hernando Dueñas, Conferencista
    Temas
  • Marketing.
  • Transformación organizacional.

    Luis Hernando Dueñas

    Consultor Experto en Transformación Organizacional

    Biografía

    Luis Hernando Dueñas trabajó durante 25 años en Procter & Gamble, empresa en la que lideró el área de mercadeo de diferentes marcas y fue responsable de las relaciones externas para Colombia.

    Adicionalmente fue Director de Planificación y Gestión Estratégica de la compañía para Colombia, Venezuela, Perú y Ecuador, encargado del entrenamiento funcional y corporativo de la organización.

    Luis Hernando vivió en Suiza, Italia, México, EE.UU, Puerto Rico y Venezuela, adquiriendo amplia experiencia en diversas culturas de consumo y tendencias de mercadeo. Desarrolló e implementó planes de mercadeo, investigación, distribución y publicidad en América Latina, y restableció las operaciones de Procter & Gamble en Ecuador.

    Fue Director Estratégico de Publicaciones Semana -empresa editorial colombiana, líder en la categoría de revistas- donde diseñó un plan estratégico de mercadeo con claros diferenciales competitivos, generando un incremento del 59.3% en ingresos y del 66.8% en presencia en punto de venta.

    Luis Hernando es administrador de empresas con énfasis en Marketing de la Pontificia Universidad Javeriana (Colombia), cuenta con una especialización en Marketing Farmacéutico y una especialización en Marketing y Negocios de la Universidad de Saint Gallen (Suiza).

    Programas

    Ecosistema gerencial

    Las empresas son colectivos de personas con un objetivo en común que reflejan en su funcionamiento lo que sucede con los individuos que las conforman - influenciados por ideas, emociones y conflictos personales. Esta conferencia propone una mirada "ecológica" aplicada al sistema gerencial, abarcando desde la base el aspecto humano de la organización.

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